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專業(yè)要求：
學歷要求：不限
工作經(jīng)驗：不限
薪資待遇：5000-12000 月薪
招聘人數(shù)：5
招聘對象： 社會人才
崗位描述：（教學和客戶服務為主）
1.教學:根據(jù)公司統(tǒng)一的教學方案對學員進行基礎籃球個人技術(shù)、技戰(zhàn)術(shù)演練、專業(yè)體能訓練等。
2.服務:以學員及家長溝通，主動發(fā)現(xiàn)問題，并及時解決。
3.課前課后指導:做好家長服務溝通工作，要求轉(zhuǎn)介紹工作和老客戶續(xù)費工作。
4.管理:分管班級的教學計劃和教學內(nèi)容。
崗位要求：
1.有較強的教學實踐能力，有較強的語言溝通能力，富有親和力；
2.為人誠懇，工作態(tài)度積極，踏實肯干；
3.體育院校畢業(yè)，專業(yè)隊教練，退役隊員或具備其他相關(guān)技能和條件者優(yōu)先錄用。
崗位待遇：
試用期（一個自然月）：底薪5000元/月 + 教練員培訓 + 助理教學 + 業(yè)績提成 +購買保險轉(zhuǎn)正后：底薪（4000元/月-6000元/月）+課時費（100元/節(jié)-220元/節(jié)）?業(yè)績提成7-14%+目標完成獎金+年終獎+購買保險說明：動因的教練員每月平均課時50節(jié)左右，收入范圍在9000元-20000元
1.高額提成。
2.超高獎金（年終獎金＋業(yè)績獎金＋活動獎金）
3.準上市公司：有無限的發(fā)展和進步空間。
1.教學:根據(jù)公司統(tǒng)一的教學方案對學員進行基礎籃球個人技術(shù)、技戰(zhàn)術(shù)演練、專業(yè)體能訓練等。
2.服務:以學員及家長溝通，主動發(fā)現(xiàn)問題，并及時解決。
3.課前課后指導:做好家長服務溝通工作，要求轉(zhuǎn)介紹工作和老客戶續(xù)費工作。
4.管理:分管班級的教學計劃和教學內(nèi)容。
崗位要求：
1.有較強的教學實踐能力，有較強的語言溝通能力，富有親和力；
2.為人誠懇，工作態(tài)度積極，踏實肯干；
3.體育院校畢業(yè)，專業(yè)隊教練，退役隊員或具備其他相關(guān)技能和條件者優(yōu)先錄用。
崗位待遇：
試用期（一個自然月）：底薪5000元/月 + 教練員培訓 + 助理教學 + 業(yè)績提成 +購買保險轉(zhuǎn)正后：底薪（4000元/月-6000元/月）+課時費（100元/節(jié)-220元/節(jié)）?業(yè)績提成7-14%+目標完成獎金+年終獎+購買保險說明：動因的教練員每月平均課時50節(jié)左右，收入范圍在9000元-20000元
1.高額提成。
2.超高獎金（年終獎金＋業(yè)績獎金＋活動獎金）
3.準上市公司：有無限的發(fā)展和進步空間。
動因集團始于2011年，總部位于北京，目前集團形成了以培訓、賽事和場館為基礎的三大業(yè)務板塊，并不斷加強完善，同時以用戶需求為中心，拓展業(yè)務領(lǐng)域。
其中體育培訓業(yè)務以200%的年增長率增長，已經(jīng)服務學員和家長近百萬，教練3000多人，已運行包括北京、上海、廣州、深圳等一、二線城市21個，是青少年體育培訓行業(yè)的領(lǐng)跑品牌。
其中體育培訓業(yè)務以200%的年增長率增長，已經(jīng)服務學員和家長近百萬，教練3000多人，已運行包括北京、上海、廣州、深圳等一、二線城市21個，是青少年體育培訓行業(yè)的領(lǐng)跑品牌。
公司目前是國內(nèi)最大的一家青少兒體育培訓機構(gòu)，在全國21個城市都有分公司，涉及項目有籃球，羽毛球，網(wǎng)球，16年完成A輪3億融資，17年完成由姚明發(fā)起的B輪5億融資，18年底預計完成C輪20億融資，公司預計20年在主板上市。其中籃球項目，公司聘請前火箭球星麥迪作為籃球技術(shù)總監(jiān)，同時，公司和科比 哈登等球星均有合作！
