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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1. 負責設備、材料的采購、催交、監造等工作(泵類、非標設備、水廠藥劑等);2. 按公司要求實施公司戰略采購及集中采購工作;3. 負責完成重大項目設備材料投標報價及成本核算工作;4. 擔任項目采購經理,負責項目的設備材料采購管理及成本控制工作;5. 負責對區域投標項目報價進行審核、分析,協助制定報價策略;6. 按公司要求執行供應商管理工作;7. 負責填寫采購數據,協助公司完成采購數據庫。任職資格:1.學歷要求:本科及以上學歷;2.專業要求:環境工程、工商管理等相關專業;3.必備專業知識:項目管理、成本管理及相關知識;4.必備技能與能力:具備優秀的溝通能力、組織協調能力、分析能力、計劃能力、責任心、客戶導向;5.工作經驗要求:6年以上采購工作經驗;6.管理經驗要求:3年以上項目采購管理工作經驗。
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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
上海 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.學習并配合制訂污水處理工藝設計方案及招投標技術方案編制2.依據制定的水處理方案,協助工藝工程師對水處理工程項目的實施進行管理和控制3.協助工藝工程師指導水處理工程設備的現場安裝、調試,解決技術難題4.協助工藝工程師對水處理所用的藥劑進行現場技術指導5.協助編制水處理工藝的指導手冊,配合其他部門進行技術支持工作6.協助市場商務人員進行水處理項目的技術交流與談判7.完成領導安排的其它工作任職資格:1.統招本科及以上學歷,環境工程(水處理方向)相關專業2.能比較系統地掌握本專業基礎理論知識和技術知識,獨立承擔本專業范圍內的技術工作3.有較強的信息處理能力、溝通協調能力,具有高度的責任心、上進心及團隊協作精神4.熟練操作專業相關和日常辦公相關的軟件
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.根據現有編制及業務發展需求,協助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數目和人員需求數目,并執行招聘計劃;2.了解公司所需人才的外部人力資源市場人與分布狀況,并進行有效分析,利用現有資源組織開拓和完善招聘渠道,發布招聘信息;3.負責招聘廣告及對外宣傳文案的撰寫,實施有效地傳播手段對公司進行宣傳做好公司雇主品牌推廣; 4.搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,安排人員應聘面試,確定面試名單,并進行邀約;5.組織相關用人部門人員協助完成復試工作,確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求; 6.總結招聘工作中存在的問題,提出優化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報告; 7.負責建立企業人才儲備庫,跟蹤和搜集同行業人才動態,吸引優秀人才,做好人才管理與信息保密工作;8.熟悉公司人力資源制度,對應聘人員提出的相關問題進行解答。任職資格:1.統招本科及以上學歷;2.人力資源管理、平面設計、市場營銷、語言類、環境工程類、管理類相關專業;3.英語6級以上,聽說讀寫流利,流利用于面談交流;4.熟練操作辦公軟件,EXCEL、PPT辦公技能突出;5.工作細致有耐心,辦事思路縝密,具有較強的責任心及抗壓能力;6.學習能力強,善于溝通協調及組織策劃;
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招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京-東城區 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.負責當地工業水處理類項目市場開發;2.根據自身資源找尋業內商機,承擔項目考核合同額的專有業績指標;3.負責跟蹤項目的招投標進展,聚焦于工業水處理類項目的市場拓展;4.協同土壤修復、檢測監測測等其他業務開發;5.直線上級安排的其他工作。任職資格:1.大學本科及以上學歷,環境工程相關專業;2.三年以上同行業或工業企業經歷,能夠與工業類客戶進行前期技術交流;3.具備工業企業人脈資源,有較強的資源統籌及拓展能力;4.具備較強的商務協調、承壓能力、適應能力。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
8-9 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
湖北-武漢市 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、對集團戰略規劃進行解析,結合所轄區域業務背景、地域特色,因地制宜帶領團隊進行執行落地。2、整合內外部資源,負責帶領團隊對涉水方向工業類、生態類及水務類項目進行深度挖掘、拓展、經營。3、牽頭與相關政府部門及大型客戶企業等進行項目挖掘、關系對接、商務談判、框架協議簽訂及合作模式洽談、項目落地等工作。4、組織協調項目贏取拓展過程中的市場研判、盡職調查、投資收益分析等相關工作并決策,必要時流轉決策意見并推動項目更快落地。5、關注、解析政府及行業相關政策和趨勢走向,為團隊發展和決策提供合理化建議。6、強化與相關政府部門、行業等的合作關系,為公司及團隊爭取更多項目機會,形成比較性優勢。7、負責單元營銷團隊組建、管理,搭建并培養出具有凝聚力、戰斗力的高效能業務團隊。任職資格:1、統招全日制本科及以上學歷,市場營銷、環境工程、企業管理等相關專業。2、6年以上相關行業營銷及團隊管理經驗,具有豐富的項目(工業類、市政工程類、大型工業/企業類等)開拓經驗(有成功經驗者優先考慮),且擁有豐富的行業/政府人脈資源(如有對標市場行業從業經歷者優先考慮)。3、具有優秀的行業、政策分析能力,較強的人際關系處理能力及團隊管理能力,突出的內外部商務談判和資源整合能力。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京-西城區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
上海-崇明區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-廣州市-越秀區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
上海-奉賢區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-深圳市-坪山區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
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學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
3-5 月薪 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.充分了解和掌握當地市場的項目信息和資源2.能對項目信息進行充分的調研、分析、判斷,篩選出優質項目3.通過高層對話和談判,有效的規避合同與合作風險任職資格:1.有大項目的運作經驗和關鍵節點推進能力2.有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調3.綜合素質較好,具備一定的管理格局
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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-深圳市-龍華區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
崗位職責:1. 充分了解和掌握當地市場的項目信息和資源。2. 能對項目信息進行充分的調研、分析、判斷,篩選出優質項目。3. 通過高層對話和談判,有效的規避合同與合作風險。4.根據銷售策略和推進計劃進行前期商務運作,與客戶建立并保持良好關系。5. 組織項目技術負責人與客戶進行技術協議談判,確定項目工程內容、施工范圍及施工周期等。6. 組織與客戶進行商務合同談判。7. 負責項目招投標的組織工作。8. 負責客戶的后續維護工作。9. 完成上級領導交辦的其他工作任務。任職要求:1、 學歷要求:本科及以上。2、 必備專業知識:市場營銷、環境工程行業知識等相關知識。3、必備技能與能力:熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協調能力、溝通能力、語言表達能力等,具有較強的責任心。4、在京津冀地區有5年以上同行業市場營銷相關工作經驗,有大項目的運作經驗和關鍵節點推進能力。5、有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
上海-閔行區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
崗位職責:1. 充分了解和掌握當地市場的項目信息和資源。2. 能對項目信息進行充分的調研、分析、判斷,篩選出優質項目。3. 通過高層對話和談判,有效的規避合同與合作風險。4.根據銷售策略和推進計劃進行前期商務運作,與客戶建立并保持良好關系。5. 組織項目技術負責人與客戶進行技術協議談判,確定項目工程內容、施工范圍及施工周期等。6. 組織與客戶進行商務合同談判。7. 負責項目招投標的組織工作。8. 負責客戶的后續維護工作。9. 完成上級領導交辦的其他工作任務。任職要求:1、 學歷要求:本科及以上。2、 必備專業知識:市場營銷、環境工程行業知識等相關知識。3、必備技能與能力:熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協調能力、溝通能力、語言表達能力等,具有較強的責任心。4、在京津冀地區有5年以上同行業市場營銷相關工作經驗,有大項目的運作經驗和關鍵節點推進能力。5、有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
天津 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
崗位職責:1. 充分了解和掌握當地市場的項目信息和資源。2. 能對項目信息進行充分的調研、分析、判斷,篩選出優質項目。3. 通過高層對話和談判,有效的規避合同與合作風險。4.根據銷售策略和推進計劃進行前期商務運作,與客戶建立并保持良好關系。5. 組織項目技術負責人與客戶進行技術協議談判,確定項目工程內容、施工范圍及施工周期等。6. 組織與客戶進行商務合同談判。7. 負責項目招投標的組織工作。8. 負責客戶的后續維護工作。9. 完成上級領導交辦的其他工作任務。任職要求:1、 學歷要求:本科及以上。2、 必備專業知識:市場營銷、環境工程行業知識等相關知識。3、必備技能與能力:熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協調能力、溝通能力、語言表達能力等,具有較強的責任心。4、在京津冀地區有5年以上同行業市場營銷相關工作經驗,有大項目的運作經驗和關鍵節點推進能力。5、有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.協助公司董事會、監事會和股東大會等會議的籌備、組織工作,確保三會事務的規范運作;2.與監管部門、交易所、中介機構等其他相關機構或部門的溝通聯絡工作;3.及時完成公司證券部相關文檔的存檔管理;4.負責內、外部信息搜集、整理、分析,跟蹤搜集媒體對公司的報道,協助完善公司治理結構,推動公司規范運作;5.按照相關監管部門的要求,協助做好公司信息披露事工作,包括臨時公告、定期報告的起草及披露;6.完成領導分配的其他工作。任職資格:1.碩士及以上學歷,經濟、金融、法律、財務、企業管理等相關專業;2.了解上市公司規范運作規則,了解證券市場和證券法律法規,具備履行職責所必需的專業知識和技能;3.工作態度認真,做事細致嚴謹,有較強的責任心;4.具有較強的分析能力、學習能力和溝通協調能力;5.較強的文字寫作能力,熟練應用各種辦公軟件。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
上海 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1. 負責管理項目投資的全過程,包括挖掘項目信息,收集潛在項目,完成項目相關的市場分析、技術分析、財務分析、盡職調查、撰寫項目投資價值分析報告,擬定投資方案等;2. 參與投資項目,從策劃、設計到合約條款進行投資性審查,編制投資評估報告,并向投資委員會匯報,為投資決策提供依據;3. 完善公司投資策略、項目評估和風險控制流程;4. 協助投后團隊進行投后管理,定期對所投項目進行溝通,建立良好的互動與協同。任職資格:1. 本科及以上學歷,金融、財經類等相關專業;2. 有8年以上工作經驗,8年以上投資管理相關工作經驗 ;3. 有EPC、PPP環保項目(生態、固廢、水環境治理)的投資運營經驗;4. 具有豐富的市場開拓及投資管理經驗,熟悉投資行業政策,項目全盤操控能力,在金融圈具備良好的人際關系;5. 具有財務分析能力、行業研究能力、風險把控能力、組織協調能力、談判能力和相關實踐經驗。了解國家財經政策相關知識。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
8-9 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-深圳市 |
學歷要求: |
大專及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:戰略規劃 1.根據區域中心提出的營銷戰略目標,確定分公司營銷發展戰略。 2.制定分公司全局業務發展規劃、年度經營計劃,經區域中心確定后組織實施并負責達成計劃目標。 經營管理 3.主持分公司的全面經營管理工作,規范內部管理。 4.負責公司各項工作的組織實施、檢查和績效考核。 5.檢查、督促和協調分公司各部門工作進展,主持召開分公司管理例會及各項專題會議。6.參與區域中心重要項目營銷計劃的制定和執行,并協調、獲取外部單位(包區域中心)的資源支持。 團隊建設 7.負責分公司的管理及內部團隊建設,調動下屬人員的工作積極性,指導、督促和考核評定下屬成員的工作。 其他 8.完成上級領導交辦的其他工作任務。任職資格:1.學歷要求:大專及以上學歷。2.專業要求:環保類、營銷類相關專業。3.工作經驗:8年以上相關工作經驗。4.管理經驗要求:3年以上管理工作經驗。5.必備技能與能力:熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協調能力、團隊領導能力、溝通能力、分析判斷能力等,具有較強的責任心,敏銳的市場洞察力、優秀的組織能力和市場開拓能力。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
8-9 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-廣州市 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1. 負責設計過程中的一切技術問題的過程指導及把關,可擔當項目技術負責人2. 負責設計院內部標準化工作的制定、完善、執行3. 參與設計工作中設計路線的制定、重大參數的確定等重要技術問題的解決4. 負責對設計文件中工藝的主要設計參數、水力計算、平面布置的合理性、經濟設計優化、設備合理選型等基本技術問題進行審核及審定,并對這些基本問題負有第一責任5. 根據工作需要,能承擔大項目設計經理的工作6. 完成上級領導交辦的其他工作任務任職資格:1.學歷要求:本科及以上2.專業要求:環境工程/給排水相關專業,具備注冊給排水工程師證書3.工作經驗要求:8年以上相關工作經驗,涉及市政/污水方向均可4.必備證書:高級工程師或勘察設計類注冊證書(例如注冊環保,注冊給排水)5.必備技能與能力:良好的組織協調能力、人際交往能力、溝通表達能力、邏輯分析能力及責任心
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
8-9 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
安徽-合肥市 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、根據區域中心提出的營銷戰略目標,確定分公司營銷發展戰略;2、制定分公司全局業務發展規劃、年度經營計劃,經區域中心確定后組織實施并負責達成計劃目標;3、主持分公司的全面經營管理工作,規范內部管理;4、檢查、督促和協調分公司各部門工作進展,主持召開分公司管理例會及各項專題會議;5、參與區域中心重要項目營銷計劃的制定和執行,并協調、獲取外部單位(包區域中心)的資源支持;6、負責分公司的管理及內部團隊建設,調動下屬人員的工作積極性,指導、督促和考核評定下屬成員的工作;7、負責公司各項工作的組織實施、檢查和績效考核;8、負責分公司的管理及內部團隊建設,調動下屬人員的工作積極性,指導、督促和考核評定下屬成員的工作。 任職資格:1、本科及以上學歷,市場營銷、環境工程、企業管理等相關專業;2、八年以上市場營銷相關工作經驗,其中五年以上管理工作經驗,具備至少三年水務行業或地產行業投資經驗;3、擁有投資渠道和人脈關系,有豐富的行業資源,有全程參與操作過至少二個以上水務(PPP/BOT/TOT)項目;4、具備創新、開放性思維、高水平溝通及團隊協作能力;5、具有較強的責任心,敏銳的市場洞察力、優秀的組織能力和市場開拓能力;6、學習能力強、邏輯思維縝密、并擅長商務談判、演講呈現。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
3-4 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
陜西-西安市 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
6-8 月薪 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.配合制定并完善公司一系列人力資源管理制度,建立規范完整的人力資源管理體系;2.組織、指導人事手續辦理、人事調配、勞動合同管理、勞動紀律和考勤管理等工作;3.建立和完善員工培訓體系,制定員工培訓計劃,并組織實施員工的培訓;4.負責績效考核體系的建設,跟蹤各部門簽定績效考核目標,定期組織實施員工的績效考核,并負責組織績效考核結果的應用和績效反饋;5.負責處理員工申訴、人事糾紛和意外事件,引導員工建立良好的工作關系,創建利于員工建立正式人際關系的環境;6.負責日常行政事務(接待、員工關懷活動、會議、重大活動實施、日常辦公室運維管理等);7.擅長通過各種形式活動提升部門滿意度;8.完成領導交辦的其他事宜。任職資格:1.本科及以上學歷;2.3年以上人力行政工作經驗,情商高者優先;3.吃苦耐勞,抗壓能力強,能承擔高強度的工作壓力;4.具有良好的職業道德及職業素養,極強的執行能力和自我內在驅動力。
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招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
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學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.負責當地工業水處理類項目市場開發;2.根據自身資源找尋業內商機,承擔項目考核合同額的專有業績指標;3.負責跟蹤項目的招投標進展,聚焦于工業水處理類項目的市場拓展;4.協同土壤修復、檢測監測測等其他業務開發;5.直線上級安排的其他工作。任職資格:1.大學本科及以上學歷,環境工程相關專業;2.三年以上同行業或工業企業經歷,能夠與工業類客戶進行前期技術交流;3.具備工業企業人脈資源,有較強的資源統籌及拓展能力;4.具備較強的商務協調、承壓能力、適應能力。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
8-9 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
湖北-武漢市 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、負責湖北地區的業務開發;2、編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、找尋業內商機,承擔湖北地區的專有業績指標;4、負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、了解及引薦和同行間的業務合作,通過高層對話和談判,有效的規避合同與合作風險;6、協同湖北地區內的其他業務開發;7、直線上級安排的其他工作。任職資格:1、大學本科及以上學歷,專業不限;2、5年以上同行業或類似經歷,有大項目的運作經驗者優先;3、具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
河北-保定市 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
湖北-武漢市-江岸區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
浙江-寧波市-余姚市 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-廣州市-荔灣區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
崗位職責:1. 充分了解和掌握當地市場的項目信息和資源。2. 能對項目信息進行充分的調研、分析、判斷,篩選出優質項目。3. 通過高層對話和談判,有效的規避合同與合作風險。4.根據銷售策略和推進計劃進行前期商務運作,與客戶建立并保持良好關系。5. 組織項目技術負責人與客戶進行技術協議談判,確定項目工程內容、施工范圍及施工周期等。6. 組織與客戶進行商務合同談判。7. 負責項目招投標的組織工作。8. 負責客戶的后續維護工作。9. 完成上級領導交辦的其他工作任務。任職要求:1、 學歷要求:本科及以上。2、 必備專業知識:市場營銷、環境工程行業知識等相關知識。3、必備技能與能力:熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協調能力、溝通能力、語言表達能力等,具有較強的責任心。4、在京津冀地區有5年以上同行業市場營銷相關工作經驗,有大項目的運作經驗和關鍵節點推進能力。5、有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-廣州市-白云區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
崗位職責:1. 充分了解和掌握當地市場的項目信息和資源。2. 能對項目信息進行充分的調研、分析、判斷,篩選出優質項目。3. 通過高層對話和談判,有效的規避合同與合作風險。4.根據銷售策略和推進計劃進行前期商務運作,與客戶建立并保持良好關系。5. 組織項目技術負責人與客戶進行技術協議談判,確定項目工程內容、施工范圍及施工周期等。6. 組織與客戶進行商務合同談判。7. 負責項目招投標的組織工作。8. 負責客戶的后續維護工作。9. 完成上級領導交辦的其他工作任務。任職要求:1、 學歷要求:本科及以上。2、 必備專業知識:市場營銷、環境工程行業知識等相關知識。3、必備技能與能力:熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協調能力、溝通能力、語言表達能力等,具有較強的責任心。4、在京津冀地區有5年以上同行業市場營銷相關工作經驗,有大項目的運作經驗和關鍵節點推進能力。5、有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.協助為項目風控立項、備標、投標及項目合同簽署提供全流程法律服務;2.協助處理訴訟、非訴糾紛類案件;3.協助進行合規審查、監控、解決非合規事項;4.協助公司合同擬定、評審;5.完成法務部其它日常及專項事務;任職資格:1. 熟悉合同法及公司法等相關民商事法律法規;2. 民法、訴訟法相關實踐經驗豐富;3. 法學專業本科以上;
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
上海 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、負責行政費用預算監控,嚴格控制各項辦公費用支出,確認費用分攤范圍,做好各項費用的使用分析報告;2、完善公司各項規章制度和行政工作流程,并負責各項行政規章制度的監督執行與報告工作;3、負責行政工作與各部門間溝通協調,受理各部門對行政工作建議,提升員工滿意度;4、負責組織大型會議、團建活動、年會統籌工作;5、負責與業主以及物業的日常溝通以及相關事務處理;負責協助裝修以及搬家的各項工作跟進、溝通與落實;6、統籌公司車輛管理及IT管理工作 。 任職資格:1、本科及以上學歷,行政管理相關專業者優先;2、5年以上相關工作經驗,有同行業經驗者優先;3、擅于溝通交流,文筆佳,工作積極主動;4、熟悉使用PPT、photoshop等軟件,懂基礎Deskhelp。
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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-廣州市 |
學歷要求: |
大專及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
項目信息收集、挖掘1.負責目標行業市場信息收集、分析,進行需求調研,編寫提交行業研究報告,制訂客戶開發工作計劃,開發目標行業新客戶,完成銷售任務目標2. 建立并完善客戶關系管理系統,收集、建立客戶數據檔案,分析客戶反饋信息,與客戶進行日常溝通,并進行客戶關系維護3.建立并維護目標行業的重點客戶關系,策劃并組織實施目標行業、目標客戶交流活動4.負責提交重大項目立項申請,審批后制訂跟進計劃,組織協調商務洽談、技術交流、技術方案編寫及招投標等工作項目跟進5.負責銷售合同的起草、上報、簽訂、傳遞及歸檔管理6.負責按照合同條款及項目實際進度,協助項目人員及時回收合同款項7.負責收集、傳遞已運行項目的客戶反饋意見,及時協調相關人員處理8.負責日常銷售數據信息的記錄、統計工作,并定期上報其他9.完成上級領導交辦的其他工作任務任職要求:1.學歷要求:大專及以上學歷2.專業要求:環境工程、營銷等相關專業3.工作經驗要求:5年以上相關工作經驗,具有工程營銷經驗4.必備技能與能力:具備大項目運作經驗和高層對話及談判能力,能夠協調當地資源;具備項目預判能力,通過分析、判斷篩選優質項目;能吃苦耐勞、能適應各地區出差5.其他:工作地點可選(廣東、廣西、海南、福建四省)
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招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-深圳市-羅湖區 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.負責當地工業水處理類項目市場開發;2.根據自身資源找尋業內商機,承擔項目考核合同額的專有業績指標;3.負責跟蹤項目的招投標進展,聚焦于工業水處理類項目的市場拓展;4.協同土壤修復、檢測監測測等其他業務開發;5.直線上級安排的其他工作。任職資格:1.大學本科及以上學歷,環境工程相關專業;2.三年以上同行業或工業企業經歷,能夠與工業類客戶進行前期技術交流;3.具備工業企業人脈資源,有較強的資源統籌及拓展能力;4.具備較強的商務協調、承壓能力、適應能力。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
上海-虹口區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-深圳市-鹽田區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
2 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-廣州市-海珠區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
崗位職責:1. 充分了解和掌握當地市場的項目信息和資源。2. 能對項目信息進行充分的調研、分析、判斷,篩選出優質項目。3. 通過高層對話和談判,有效的規避合同與合作風險。4.根據銷售策略和推進計劃進行前期商務運作,與客戶建立并保持良好關系。5. 組織項目技術負責人與客戶進行技術協議談判,確定項目工程內容、施工范圍及施工周期等。6. 組織與客戶進行商務合同談判。7. 負責項目招投標的組織工作。8. 負責客戶的后續維護工作。9. 完成上級領導交辦的其他工作任務。任職要求:1、 學歷要求:本科及以上。2、 必備專業知識:市場營銷、環境工程行業知識等相關知識。3、必備技能與能力:熟練操作Office等辦公軟件,具備良好的組織協調能力、溝通能力、語言表達能力等,具有較強的責任心。4、在京津冀地區有5年以上同行業市場營銷相關工作經驗,有大項目的運作經驗和關鍵節點推進能力。5、有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.收集公司信息化建設需求,根據公司的業務需求及戰略目標,參與相應的應用系統的規劃和建設;2.根據企業業務發展帶來的IT需求,結合應用系統日常運維中遇到的問題及系統運維報告,提出系統優化、完善的建議方案;3.負責信息化項目的實施,保障信息化項目建設滿足需求;4.負責信息化系統的維護和支持,確保系統運轉正常;建立各項應用管理制度并持續改善,并對制度執行情況進行定期考核負責培訓信息化系統使用人員;任職資格:1、熟悉主流ERP系統業務流程,參與完成過3個以上的大型ERP項目建設,對ERP實施項目有全局觀和整體管理經驗;2、熟悉oracle EBS系統業務模塊的解決方案和實現邏輯,或者熟悉財務核算的系統功能和邏輯,兩者滿足其一即可;3、熟悉企業的預算、內控、資金、合并報表等內容,參與完成過集團公司的業務流程再造等工作,能夠進行系統架構、集成平臺方案設計;4、有oracle EBS系統經驗者優先考慮;5、有PMP認證或項目管理認證優先考慮;
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招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
1-5 月薪 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1. 負責設備、材料的采購、催交、監造等工作(泵類、非標設備、水廠藥劑等);2. 按公司要求實施公司戰略采購及集中采購工作;3. 負責完成重大項目設備材料投標報價及成本核算工作;4. 擔任項目采購經理,負責項目的設備材料采購管理及成本控制工作;5. 負責對區域投標項目報價進行審核、分析,協助制定報價策略;6. 按公司要求執行供應商管理工作;7. 負責填寫采購數據,協助公司完成采購數據庫。任職資格:1.學歷要求:本科及以上學歷;2.專業要求:環境工程、工商管理等相關專業;3.必備專業知識:項目管理、成本管理及相關知識;4.必備技能與能力:具備優秀的溝通能力、組織協調能力、分析能力、計劃能力、責任心、客戶導向;5.工作經驗要求:6年以上采購工作經驗;6.管理經驗要求:3年以上項目采購管理工作經驗。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1) 協助人員招聘及人才配置等工作,幫助業務部門搭建人才梯隊;2) 負責辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪等相關工作;3) 建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料;3) 協助編寫、修改和推行實施各類人事規章制度;4) 做好員工考勤、獎懲管理,協助薪酬核算工作5) 積極主動完成領導交辦的其他工作任職資格:1) 本科及以上學歷,管理學相關專業;2) 3年以上人力資源相關工作經驗,熟練人力資源事務性工作及相關技巧;3) 熟悉國家相關法律法規,熟悉人力資源管理各項實務的操作流程;4) 具有良好的溝通及表達能力和親和力,踏實,有開放性,責任心強,具有積極樂觀開放的心態和團隊精神。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1)根據公司戰略目標及經營規劃,設計公司績效考核目標。2)完善公司績效考核體系,根據公司業務需要,協助業務部門建立績效考核制度,梳理、評估業務部門現有績效考核辦法,提出完善改進建議。3)推進績優人員的獎勵、績效成績靠后人員的績效面談工作。4)負責績效考核工作的匯總及整理工作,及時編制績效統計報告和分析報告,按計劃實施人才盤點。6)協助管理公司員工的薪金、獎金及變動調整;任職資格:1) 學歷:本科及以上,人力資源管理相關專業;2) 5年以上激勵或績效管理經驗,有環保或工程類公司背景,大型企業績效工作經驗、人力資源咨詢行業經驗者優先,薪酬背景優先;3) 需具備的核心專業技能、人力資源專業知識,精通績效管理模塊;良好的溝通、協調、組織能力,具有創造性,開放性,踏實,工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養。
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招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
6-8 月薪 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、認真貫徹執行國家相關安全政策和法規,落實企業安全生產各項規章制度;2、組織各項安全檢查工作,落實上級安全生產檢查所提出的具體整改工作;3、負責安排項目安全部安全管理人員的具體工作,并監督實施;4、參加項目部范圍內施工組織設計,施工方案的討論,對方案中的安全防護、文明施工的編制提出具體修改意見,審核各類具體方案;5、負責項目腳手架等危大工程的檢查工作;6、負責項目部施工現場的安全檢查,掌握安全生產動態,對所發現的問題下達隱患通知單,糾正安全隱患督促整改并實施檢查。對于重大問題應及時向主管領導匯報,緊急情況下行使現場施工作業的停工;7、對項目車輛安全使用負責培訓,監督、檢查車輛日常安全使用工作;8、負責項目部工作統計、申報等工作,建立健全安全生產內業資料。9、組織項目部各項安全生產活動,做好應急演練、教育、評比、等工作。10、完成公司領導及項目經理臨時交辦的各項工作。任職資格:1、本科以上學歷,具有注冊安全工程師、安全評價師證書優先考慮;2、五年以上工作經驗,熟悉化工業、建筑業安全環保法律法規和標準規范,了解安全生產標準化、環境及職業健康安全管理體系;3、具有較強的文字功底和PPT制作能力,能夠策劃、審核、編寫各類安全生產方案;4、具有很好的協調組織能力和良好的人際關系,善于發現問題、分析問題、解決問題;5、能夠很好的開展各項安全檢查、排查事故隱患、提出解決方案;6、接受全國輪崗
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招聘人數: |
若干 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-廣州市-海珠區 |
學歷要求: |
不限 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.負責當地工業水處理類項目市場開發;2.根據自身資源找尋業內商機,承擔項目考核合同額的專有業績指標;3.負責跟蹤項目的招投標進展,聚焦于工業水處理類項目的市場拓展;4.協同土壤修復、檢測監測測等其他業務開發;5.直線上級安排的其他工作。任職資格:1.大學本科及以上學歷,環境工程相關專業;2.三年以上同行業或工業企業經歷,能夠與工業類客戶進行前期技術交流;3.具備工業企業人脈資源,有較強的資源統籌及拓展能力;4.具備較強的商務協調、承壓能力、適應能力。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
北京-門頭溝區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1. 完成負責區域或行業的土壤修復市場項目信息搜集工作; 2. 根據公司年度考核合同額目標,對獲取的土壤修復項目進行跟進,直至最終贏取;3. 負責針對已有的項目進行公司產品宣導和項目落地工作,建立良好的客戶關系;4. 根據客戶需求,組織安排技術交流和技術方案編寫等工作;5. 負責銷售項目立項申請,審批后制定銷售跟進方案,進行商務洽談和投標;6. 負責銷售合同的跟蹤洽談、擬定、審核、簽訂、歸檔、傳遞等工作;7. 建立并完善客戶關系管理系統,收集、建立客戶數據檔案,針對性進行客戶關系維護,分析客戶反饋信息,與客戶進行日常溝通和關系維護;任職資格:1.學歷要求:本科及以上學歷2.工作經驗要求:5年以上相關工作經驗,具有土壤修復工程營銷經驗3.必備技能與能力:具備大項目運作經驗和高層對話及談判能力,能夠協調當地資源;具備項目預判能力,通過分析、判斷篩選優質項目;能吃苦耐勞、能適應各地區出差
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
不限 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-廣州市 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1.學習并配合制訂污水處理工藝設計方案及招投標技術方案編制2.依據制定的水處理方案,協助工藝工程師對水處理工程項目的實施進行管理和控制3.協助工藝工程師指導水處理工程設備的現場安裝、調試,解決技術難題4.協助工藝工程師對水處理所用的藥劑進行現場技術指導5.協助編制水處理工藝的指導手冊,配合其他部門進行技術支持工作6.協助市場商務人員進行水處理項目的技術交流與談判7.完成領導安排的其它工作任職資格:1.統招本科及以上學歷,環境工程(水處理方向)相關專業2.能比較系統地掌握本專業基礎理論知識和技術知識,獨立承擔本專業范圍內的技術工作3.有較強的信息處理能力、溝通協調能力,具有高度的責任心、上進心及團隊協作精神4.熟練操作專業相關和日常辦公相關的軟件
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招聘人數: |
1 |
有 效 期: |
長期有效 |
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我要投簡歷
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招聘對象: |
社會人才 |
工作經驗: |
5-7 年 |
專業要求: |
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工作地點: |
廣東-深圳市-光明區 |
學歷要求: |
本科及以上 |
外語要求: |
不限 |
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薪資待遇: |
面議 |
年齡要求: |
不限 |
是否提供食宿: |
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職位描述
崗位職責:
工作職責:1、 負責河北地區(含雄安新區)的業務開發;2、 編制具體負責業務的發展規劃并持續跟蹤業務進展;3、 找尋業內商機,承擔雄安新區的專有業績指標;4、 負責跟蹤立項項目的招投標進展,負責/協同相關商務部門完成招投標的商務文件;5、 了解及引薦和同行間的業務合作;6、 協同雄安新區內的其他業務開發;7、 直線上級安排的其他工作。任職資格:1、 大學本科及以上學歷,專業不限;2、 四年以上同行業或類似經歷,有大/中項目的運作經驗者優先;3、 具備較強的關鍵節點推進能力和抗壓能力;4、 工作態度樂觀積極,有職業激情和忠誠度,較好的職業成熟度,善于人際交往,善于資源協調。