1、認真落實《商戶手冊》及經營管理條例中的各項管理規定，加強責任區商戶的管理，糾正商戶的違規行為，維持責任區正常的經營秩序；2、負責與責任區商戶進行溝通，解決商戶的實際困難，及時反饋商戶信息；3、負責責任區商戶租金、管理費、水電費、欄板廣告費等費用的催收；4、協助負責廣告位的招租，做好責任區品牌廣告的繼簽和管理工作；5、做好責任區商戶及顧客投訴的接待、處理工作，并做好記錄；6、積極參加廣場外促銷活動、商戶聯誼活動，負責組織責任區商戶參加；7、負責責任區品牌的市場調研及相關資料的收集；8、能團結合作完成部門的各項工作任務，做好工作總結及計劃；9、完成領導交辦的其他工作。任職要求：1、教育背景：企業管理、物業管理或其他相關專業，大專以上學歷。2、培訓經歷：接受過助理物業管理員等相關培訓。3、經驗：在大中型百貨公司工作1年以上；熟悉電腦的基本操作；有一定的招商經驗。4、技能技巧：具相當綜合素質、組織能力較強、有溝通協調能力；有一定的文字功底，能組織落實各類營銷策劃活動；具有一定的招商、營運、客服經驗。5、個性特征：為人正直、穩重，敬業精神和責任感強；良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正、具有親和力。公司工作地點為南山大新地鐵站附近，并提供小區員工宿舍，每月享受600元餐補。聯系人：劉小姐；聯系電話：******.

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