1. 項(xiàng)目啟動后根據(jù)項(xiàng)目時(shí)間節(jié)點(diǎn)排整體時(shí)間計(jì)劃表；
2. 組織參與設(shè)計(jì)評審工作，并負(fù)責(zé)全部翻譯；
3. 全面跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，確保各重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成；
4. 每周通過電話會議會向客戶匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況；
5. 組織協(xié)調(diào)模具的各項(xiàng)驗(yàn)收準(zhǔn)備工作，全程參與模具驗(yàn)收；
6. 組織&召開驗(yàn)收總結(jié)大會，與客戶及公司內(nèi)相關(guān)負(fù)責(zé)人一起過驗(yàn)收問題點(diǎn)，確保各負(fù)責(zé)人對驗(yàn)收問題清晰明了；
7. 安排項(xiàng)目整改、銷項(xiàng)計(jì)劃，督促各部門按時(shí)間計(jì)劃完成模具的整改工作，確保模具順利發(fā)運(yùn)；
8.英文六級，口語溝通熟練；
2. 組織參與設(shè)計(jì)評審工作，并負(fù)責(zé)全部翻譯；
3. 全面跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，確保各重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成；
4. 每周通過電話會議會向客戶匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況；
5. 組織協(xié)調(diào)模具的各項(xiàng)驗(yàn)收準(zhǔn)備工作，全程參與模具驗(yàn)收；
6. 組織&召開驗(yàn)收總結(jié)大會，與客戶及公司內(nèi)相關(guān)負(fù)責(zé)人一起過驗(yàn)收問題點(diǎn)，確保各負(fù)責(zé)人對驗(yàn)收問題清晰明了；
7. 安排項(xiàng)目整改、銷項(xiàng)計(jì)劃，督促各部門按時(shí)間計(jì)劃完成模具的整改工作，確保模具順利發(fā)運(yùn)；
8.英文六級，口語溝通熟練；
職位類別： 項(xiàng)目經(jīng)理/主管
舉報(bào)
項(xiàng)目經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1-2萬/月申請職位一、崗位職責(zé)： 1、電子產(chǎn)品的項(xiàng)目管理(研發(fā)/驗(yàn)證/模具/量產(chǎn)及生產(chǎn)周期中跟蹤處理） 2、負(fù)責(zé)與客戶溝通，理解客戶的需求并確定項(xiàng)目的方案； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)框架設(shè)計(jì)和技術(shù)方案確定，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目..
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1.4-2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、保持與客戶良好溝通，協(xié)調(diào)公司各部門維護(hù)客戶關(guān)系，保證客戶滿意度；把客戶要求及信息有效吸收及管理，并傳遞到公司內(nèi)部，跟蹤執(zhí)行落地，保證客戶需求在公司內(nèi)部得到有效支撐； 2、組..
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上海-崇明區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限上海中遠(yuǎn)海運(yùn)重工有限公司20-25萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)項(xiàng)目和非數(shù)據(jù)項(xiàng)目的規(guī)劃和實(shí)施管理（以數(shù)據(jù)項(xiàng)目為主）。 2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)項(xiàng)目數(shù)據(jù)獲取、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)分析和挖掘等數(shù)據(jù)分析全流程工作。 3.參與企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，通過..
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20-25萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1.參與公司數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃。 2.識別、引導(dǎo)和管理業(yè)務(wù)需求，完成數(shù)字化系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目的規(guī)劃和立項(xiàng)。 3.主導(dǎo)、參與項(xiàng)目實(shí)施，負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)把關(guān)和進(jìn)度、質(zhì)量和成本的整體把控。 4.組織業(yè)務(wù)進(jìn)..
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0.5-1萬/月申請職位1.負(fù)責(zé)電扶梯安裝前的溝通確認(rèn)工作，包括：在項(xiàng)目銷售階段對銷售人員進(jìn)行技術(shù)支持，并對非標(biāo)成本進(jìn)行預(yù)估；在合同形成訂單后，排產(chǎn)前，發(fā)貨前及安裝過程中的土建確認(rèn)和跟蹤； 2.負(fù)責(zé)與甲方、總包方..
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2-5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品項(xiàng)目立項(xiàng)，可行性分析，制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員角色組成和工作周期。 2、負(fù)責(zé)并組織需求轉(zhuǎn)化、需求分解，項(xiàng)目總體方案設(shè)計(jì)。 3、負(fù)責(zé)并組織項(xiàng)目重點(diǎn)、難點(diǎn)技術(shù)問題攻關(guān)。 4、負(fù)責(zé)..
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6-9千/月申請職位職位描述: 1. 負(fù)責(zé)工程安裝前期的環(huán)境勘察及測量； 2. 負(fù)責(zé)核定項(xiàng)目的準(zhǔn)確成本，并有效控制成本； 3. 負(fù)責(zé)開工報(bào)裝/施工跟進(jìn)/施工協(xié)調(diào)/竣工驗(yàn)收/移交; 4. 負(fù)責(zé)準(zhǔn)時(shí)完成施工檔案制作/移交 5...
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廣東-清遠(yuǎn)市 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限某知名汽車內(nèi)外飾件龍頭企業(yè)20-33萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目報(bào)價(jià)、分析項(xiàng)目，制定相關(guān)計(jì)劃;負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度跟蹤; 2.負(fù)責(zé)制訂新產(chǎn)品工藝流程，設(shè)備/工裝的開發(fā)(含工藝方案、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、過程跟蹤、安裝調(diào)試及組織驗(yàn)收); 3.負(fù)責(zé)工藝文件編..
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30-50萬/年申請職位項(xiàng)目經(jīng)理的主要工作職責(zé)是（其他產(chǎn)品也適用）：項(xiàng)目從市場、預(yù)研、立項(xiàng)、開發(fā)、測試評審、開模、小批生產(chǎn)等工作的推進(jìn)與協(xié)調(diào)，需要有從事項(xiàng)目開發(fā)中的技術(shù)研發(fā)類工作經(jīng)驗(yàn)，對電動等終端產(chǎn)品機(jī)械設(shè)計(jì)..
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2-5萬/月申請職位任職資格： 1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，在本行業(yè)有三年以上工作經(jīng)歷 ，年齡48歲以下 ； 2、對負(fù)責(zé)的行業(yè)事務(wù)有深刻理解，具備高超的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心。 3、本崗位隸屬于公司業(yè)務(wù)部，直接..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：上海-嘉定區(qū)
- 聯(lián)系人：王紅燕
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