職位描述
1.建立公司產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道，對(duì)市場(chǎng)需求進(jìn)行分析、銷(xiāo)售預(yù)測(cè)，制定銷(xiāo)售計(jì)劃和指標(biāo)；
2.參與協(xié)助制定公司渠道產(chǎn)品價(jià)格體系和產(chǎn)品促銷(xiāo)計(jì)劃；
3.熟悉公司理念及產(chǎn)品，了解客戶(hù)需求，能夠?yàn)榭蛻?hù)提出個(gè)性化的解決方案；
4.發(fā)展并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)；
5.根據(jù)銷(xiāo)售項(xiàng)目督促檢查求，按照公司銷(xiāo)售工作流程，積極協(xié)調(diào)售前、售中及售后的相
關(guān)問(wèn)題；
6.負(fù)責(zé)或參與產(chǎn)品銷(xiāo)售推廣及策劃工作；
7.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售管理和協(xié)調(diào)，以及對(duì)銷(xiāo)售渠道、代理商和經(jīng)銷(xiāo)商的管理；
8.協(xié)助制定區(qū)域銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算；
9.負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)、聯(lián)絡(luò)、和跟蹤管理；
10.負(fù)責(zé)收集銷(xiāo)售相關(guān)信息工作；
11.完成上級(jí)安排的其他工作。

權(quán)利：
1.對(duì)所轄部門(mén)工作計(jì)劃執(zhí)行情況的檢查權(quán)；
2.對(duì)部門(mén)員工的人事裁決權(quán)；
3.對(duì)部門(mén)管理制度和運(yùn)作效率的監(jiān)督審核權(quán)；
4.權(quán)限內(nèi)的財(cái)務(wù)審批權(quán)；
5.有對(duì)直接下級(jí)人員調(diào)配、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)和任免的提名權(quán)，考核評(píng)價(jià)權(quán)；
6.對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)；
7.對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)。

崗位要求
教育水平：大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
專(zhuān) 業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
培訓(xùn)經(jīng)歷：物流管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)培訓(xùn)；
經(jīng) 驗(yàn)：8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上管理經(jīng)驗(yàn),3年以上食用菌行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；
知 識(shí)：精通銷(xiāo)售原理及成本控制，具有優(yōu)秀的談判技巧和代理商管理能力，具備財(cái)務(wù)等方面的知識(shí)；
技能技巧：掌握自動(dòng)化辦公軟件的使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
個(gè)人素質(zhì)：具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、談判能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
工作地區(qū):貴陽(yáng)市花溪區(qū)
招聘類(lèi)型:全職
專(zhuān)業(yè)要求:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)

職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售管理

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