崗位職責(zé)：（非從事鋼鐵鋼鐵勿投）
1.組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)完成。
2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設(shè)備材料。
3.抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率。
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)和產(chǎn)品質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理和解決，重大事項問題直接匯報總經(jīng)理。
5.定期組織安全環(huán)保檢查，落實安全環(huán)保措施，督促整改問題。
崗位任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，50周歲左右，鋼鐵冶金、金屬材料等相關(guān)專業(yè)，
2.五年以上短流程生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有大中型鋼鐵企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理經(jīng)驗不少于五年
3.熟知鋼鐵工藝要求和生產(chǎn)流程，懂得短流程電爐煉鋼、熱軋、冷軋等相關(guān)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，
4.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和生產(chǎn)組織管理能力，在低成本、產(chǎn)品質(zhì)量管控以及品種鋼生產(chǎn)方面有豐富的成功經(jīng)驗。
1.組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)完成。
2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設(shè)備材料。
3.抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率。
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)和產(chǎn)品質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理和解決，重大事項問題直接匯報總經(jīng)理。
5.定期組織安全環(huán)保檢查，落實安全環(huán)保措施，督促整改問題。
崗位任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，50周歲左右，鋼鐵冶金、金屬材料等相關(guān)專業(yè)，
2.五年以上短流程生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有大中型鋼鐵企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理經(jīng)驗不少于五年
3.熟知鋼鐵工藝要求和生產(chǎn)流程，懂得短流程電爐煉鋼、熱軋、冷軋等相關(guān)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，
4.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和生產(chǎn)組織管理能力，在低成本、產(chǎn)品質(zhì)量管控以及品種鋼生產(chǎn)方面有豐富的成功經(jīng)驗。
職位類別： 生產(chǎn)廠長/生產(chǎn)總監(jiān)/生產(chǎn)部長
舉報
副總裁_副總經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：根據(jù)集團(tuán)整體戰(zhàn)略，結(jié)合鋼鐵市場需求和行業(yè)趨勢，制定生產(chǎn)部門的長期發(fā)展規(guī)劃和年度生產(chǎn)計劃，明確生產(chǎn)目標(biāo)、產(chǎn)能提升計劃等，確保生產(chǎn)活動與公司戰(zhàn)略方向一致，..
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50-120萬/年申請職位崗位職責(zé)： 指導(dǎo)各基地配礦配料管理，負(fù)責(zé)鐵前先進(jìn)技術(shù)的引進(jìn)與應(yīng)用，負(fù)責(zé)生鐵成本的管控和降本增效活動的開展，協(xié)同各基地鐵前系統(tǒng)和基地內(nèi)部鐵前各工序的協(xié)作。 任職資格： 1.15年以上鋼鐵從業(yè)經(jīng)..
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0.1-10萬/月申請職位崗位任職要求： 1、50歲以下，本科及以上學(xué)歷，鋼鐵冶金、金屬材料等相關(guān)專業(yè)； 2、具備五年以上短流程生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有大中型鋼鐵企業(yè)生產(chǎn)副總經(jīng)理經(jīng)驗不少于五年，熟知鋼鐵工藝要求和生產(chǎn)流程，..
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12-15萬/年申請職位本科以上學(xué)歷，經(jīng)驗豐富可以降低要求，有銅線絲生產(chǎn)、技術(shù)等管理工作經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊。30-45周歲 聯(lián)系人：吳總/何女士 13095757334/18770111130
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12-15萬/年申請職位本科以上學(xué)歷，經(jīng)驗豐富可以降低要求，有銅棒排生產(chǎn)、技術(shù)等管理工作經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊，30-45周歲。聯(lián)系人：吳總/何女士 13095757334/18770111130
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1.2-1.5萬/月申請職位要求熟悉濕法煉銅工藝流程，工藝原理，操作及指標(biāo)參數(shù)控制，工程師以上職稱，其中1人要求3年以上生產(chǎn)技術(shù)管理經(jīng)驗，2年以上濕法試驗或設(shè)計經(jīng)驗。另1名要求3年以上濕法廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
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1.5-2萬/月申請職位熟悉用密閉鼓風(fēng)爐處理含鎳等危廢處理工藝。具密閉鼓風(fēng)爐生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗10年以上，專科以上學(xué)歷（或擴(kuò)招前大專學(xué)歷），具豐富工廠管理經(jīng)驗方法。為人正直。。聯(lián)系方式：18074615039，何
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30-50萬/年申請職位一、崗位職責(zé) 1.生產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)露天礦山現(xiàn)場生產(chǎn)操作及設(shè)備運(yùn)行管理,對生產(chǎn)計劃和成本進(jìn)行管控；完成公司年初制定的生產(chǎn)計劃，優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率；監(jiān)督檢查露天開采質(zhì)量、進(jìn)度、確保采剝平..
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0.6-1萬/月申請職位康碩(江西)智能制造有限公司成立于2020年4月，是由康碩電氣集團(tuán)有限公司投資興辦的關(guān)鍵零部件智能制造系統(tǒng)解決方案供應(yīng)商。作為國家級高新技術(shù)企業(yè)、鷹潭市創(chuàng)新發(fā)展企業(yè)，專注于工業(yè)級3D打印服務(wù)、..
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60-85萬/年申請職位1、協(xié)助執(zhí)行副總工作，分管礦山生產(chǎn)部，負(fù)責(zé)礦區(qū)生產(chǎn)管理和礦區(qū)機(jī)械運(yùn)營。 2、負(fù)責(zé)組織實施礦山生產(chǎn)工作，做好生產(chǎn)成本管控，完成公司下達(dá)的采礦指標(biāo)和成本指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)公司各礦山、礦探區(qū)的管理..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：金屬壓延加工
- 所在地區(qū)：廣東-云浮市-云城區(qū)
- 聯(lián)系人：羅先生
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工作地址
- 地址：廣東省云浮市云城區(qū)思勞鎮(zhèn)國際石材會展中心N1棟
